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category社内行事
data. 2021-07-21
『パワハラのない理想の職場づくり』
その支援ができる人材になるための1日勉強会でした。
・パワハラとは何か
・組織の成功循環モデル
・自己理解と他者理解
・関係の質を向上させる
・理想の職場を実現する
・行動指針づくり
などなど盛り沢山の内容を学び12名全員が無事にパワハラ予防士となりました。
カードを使ってパワハラ予防に必要な基礎知識や人間関係づくりを学んでいきます。
全55枚のカードにわかりやすくまとめられています。
グループごとに「理想の職場の行動指針」を発表!
各グループそれぞれでしたが
『感謝・助け合い・話を聴く・共感・声かけ』などがキーワードかなと思いました。